―営業力アップ!営業力強化のために― 自社の営業社員や営業部門に課題を感じていませんか? どのような製品・サービスを扱うにしても、営業力は重要な要素の1つです。しかし個人によってスキルにバラツキがあり、一部のトップ営業社員に頼っている状態の会社もあるかもしれません。 「営業社員ごとのスキル差が大きい… 続きを読む 【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.127
ブログ
【講師著書から読み解くビジネスの真髄】㉓
-レジリエントとは?- 最近巷で“レジリエント” という言葉が、 よく聞かれるように なった気がします。 レジリエントとは、「弾力、復元力、 強靱さ、柔軟性があるさま」などのことで、 ビジネス対応という部分で、分かり易く日本語訳とすると、『困難をしなやかに乗り越え回復する力』と言えると思います。 ビ… 続きを読む 【講師著書から読み解くビジネスの真髄】㉓
【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.126
-変化する経営環境に適応し続ける為に- 昨今は本当に環境変化が激しく、あらゆるものを取り巻く環境が複雑化し、予期せぬ事態が発生し、将来を予測することが困難になっています。コロナや災害、DX推進など様々です。 いつの時代を切り取っても、社会的な変化や予測できない出来事は起こるものですが、今求められるも… 続きを読む 【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.126
【オペレーション日記】vol.126 ~古橋麻美さん
-ハイブリッド型2(対面式+個別視聴)- 現在、講演事業開催方法としては多岐にわたっており、緊急事態宣言が解除されたことで、「リアル/対面式」開催がメインになってきておりますが、 この3年近く、各種オンライン開催もご経験されたことで、お客さまのご都合や、会合の性格上、「オンライン/個別視聴型」や、「… 続きを読む 【オペレーション日記】vol.126 ~古橋麻美さん
【講師著書から読み解くビジネスの真髄】㉒
-ビジネスにおけるロジカルシンキングとは?- 組合役員・職場のリーダーとして、目の前に立ち現れる問題に対して、合理性の高い解決策を導き出し、それをまわりの人に納得してもらった上で進めていくためには、「論理的思考力(ロジカルシンキング)」が欠かせません。 業務改善や問題解決の場面で、改めて見直したいの… 続きを読む 【講師著書から読み解くビジネスの真髄】㉒
8/【新着】講演コンテンツ・アジェンダ集
リンクアップビズ㈱では、幅広い人脈を活かし、定期的に講師陣と連絡を取り、新しい切り口・新規講演コンテンツを開発しております。 随時更新していきますので、是非ご活用いただければ幸いでございます。 『ポジティブな空気を伝染させる!最強コミュニケーション術』(正嶋松場さん) ・お二人とも講師としては若い方… 続きを読む 8/【新着】講演コンテンツ・アジェンダ集
【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.125
–人材の流出を防ぎ、定着率を高める– 「メンバーシップ型雇用」から「ジョブ型雇用」へのシフトや人材の流動化、働き方や価値観の多様化等、 日本の雇用環境は大きな転換期を迎えています。 こうした状況下で、従業員が自社で定着・成長し、活躍するために企業・組合はどのように対応すべきで… 続きを読む 【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.125
【オペレーション日記】vol.125 ~篠原充彦さん
ー3年ぶりの定期大会 リアル開催ー 7~8月が組合年度の始まりという組合さんが多く、ずっとコロナ禍でリアルに集まることが出来ず、代替案としてオンライン開催をされたり、開催そのものを断念し、大会資料を共有するだけ・・・といった状況が続きましたが、 今回、某電機メーカー系労組さまの主催事業でしたが、よう… 続きを読む 【オペレーション日記】vol.125 ~篠原充彦さん
【講師著書から読み解くビジネスの真髄】㉑
-生産性を低下させる「職場の問題」- 生産性とは、労働力あたりの利益、つまり『稼ぐ力』を指します。労働力は一人ひとりの従業員に依存します。 生産性を低下させる職場の問題は、上司と部下・メンバー同士のコミュニケーション不全で起きると言われております。 生産性を向上したい場合、二つのアプローチが考えられ… 続きを読む 【講師著書から読み解くビジネスの真髄】㉑
【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.124
-職場のハラスメント防止に向けて- 昨今、ハラスメント問題は報道でも大きくとりあげられ、社会からの厳しい目が向けられるようになっており、職場のハラスメント防止は人事労務における重要課題の一つとなっております。 ハラスメントは、相手に対して行われる嫌がらせ行為のことで、その種類は30種類以上あるといわ… 続きを読む 【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.124
【オペレーション日記】vol.124 ~正嶋松場さん
-ポジティブな空気を伝染させる!- 最強コミュニケーション術は、あらゆるシチュエーションで目の前の人を「喜ばせる」「笑顔にさせる」コミュニケーションであり、それは相手の「ポジティブな感情」を生み出します。 このポジティブな感情は「関係の質」を向上させる為の重要な役割を果たします。職場内の関係の質レベ… 続きを読む 【オペレーション日記】vol.124 ~正嶋松場さん
【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.123
-参加型・巻き込み型講演会とは?- 通常、講演会というと講師が一方的に話し続ける一方通行の情報提供型『講話型』がメインなのは皆さんご存知の通りです。 その中で、『参加型・巻き込み型』=アクティビティ型講演という形があり、参加者自身に考えさせ、 参加者同士が意見交換、情報共有をしあうことで、より学習効… 続きを読む 【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.123
【夏季休暇のお知らせ】
平素は格別のお引き立てをいただき厚くお礼申し上げます。弊社では、誠に勝手ながら下記日程を夏季休業とさせていただきます。 ■夏季休業期間 2023年年8月11日(金) ~ 同8月16日(水) 休業期間中にいただいたお問合せについては、営業開始日以降に順次回答させていただきます。 皆様には大変ご不便をお… 続きを読む 【夏季休暇のお知らせ】
【オペレーション日記】vol.123 ~吉野邦昭さん
-記憶力はビジネス最強のスキル!?- デキるビジネスマンって、記憶力の良い方が多いと思いませんか? 記憶力の良さは「専門的な知識を覚えられる」、「人との会話を覚えておいてコミュニケーションに活かせる」など仕事上のメリットも多いですし、 資格が必要な仕事や、密なコミュニケーションが必要な仕事、多くの専… 続きを読む 【オペレーション日記】vol.123 ~吉野邦昭さん
【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.122
-キャリアとは?- 一般的に企業・組合主催で行われる場合の《キャリア》とは、職場上での経験や経歴を指します。 たとえば「社内で必要な資格を取る」、「管理職に出世する」などが該当し、自分に合うキャリアを積めば会社の中で活躍できる人材になれるが、積み方を間違えると、会社の中で活躍できなくなる恐れもありま… 続きを読む 【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.122
7/【新着】講演コンテンツ・アジェンダ集
リンクアップビズ㈱では、幅広い人脈を活かし、定期的に講師陣と連絡を取り、新しい切り口・新規講演コンテンツを開発しております。 随時更新していきますので、是非ご活用いただければ幸いでございます。 『笑いで組織を活性化する! 〜好かれる愛されるイジリ、イジラレ講座〜』(松場栄治さん) 『お笑い芸人から学… 続きを読む 7/【新着】講演コンテンツ・アジェンダ集
【オペレーション日記】vol.122 ~吉野邦昭さん
-記憶力はビジネス最強のスキル!?- デキるビジネスマンって、記憶力の良い方が多いと思いませんか? 記憶力の良さは「専門的な知識を覚えられる」、「人との会話を覚えておいてコミュニケーションに活かせる」など仕事上のメリットも多いですし、 資格が必要な仕事や、密なコミュニケーションが必要な仕事、多くの専… 続きを読む 【オペレーション日記】vol.122 ~吉野邦昭さん
【講師著書から読み解くビジネスの真髄】⑳
-副業解禁時代の人生バイブル!- ビジネスマンの中でも40代以降になると、 「今の仕事が誰の役に立っているのかわからない」 「このまま時間を過ごしていっていいのだろうか」・・・などと、心が揺れ始める人が多くなると言われております。 皆さんはいかがでしょうか?もしそういう課題を感じていたとすれば、一体… 続きを読む 【講師著書から読み解くビジネスの真髄】⑳
【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.121
-自分の能力を高めるために- 仕事では、あらゆる能力が求められます。 「コミュニケーション能力」「自己管理能力」など、仕事で必要な能力を身につけるようにと職場で言われることも多々あるかと思います。 仕事を円滑に遂行するために欠かせない能力は数多くあります。 「仕事で求められる能力ってなんだろう?」 … 続きを読む 【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.121
【オペレーション日記】vol.121 ~篠原充彦さん
-新NISA制度スタートに伴い- お客さまによって、事業開催の中で力を入れる分野は様々です。今回、メーカー系労組さまのお仕事でしたが、業績などの関係もあり仲々賃金・一時金アップの交渉が難しい中、「組合として出来ること」ということで、『組合員の資産運用』に力を入れておられます。 『来年より新NISA制… 続きを読む 【オペレーション日記】vol.121 ~篠原充彦さん
【講師著書から読み解くビジネスの真髄】⑲
-メンタルの変化に悩み始めたら・・- 日本では、毎年100万人前後が発症すると言われている“うつ病”。コロナ禍でその傾向は強まり、さらに不安障害に悩む人も増えていると言われております。 メンタル不調には、うつ・抑うつ状態など、いろいろな呼び方がありますが、そうした“心の水位”が下がっている状況とはど… 続きを読む 【講師著書から読み解くビジネスの真髄】⑲
【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.120
-自分の能力を高めるために- 仕事では、あらゆる能力が求められます。 「コミュニケーション能力」「自己管理能力」など、仕事で必要な能力を身につけるようにと職場で言われることも多々あるかと思います。 仕事を円滑に遂行するために欠かせない能力は数多くあります。 「仕事で求められる能力ってなんだろう?」 … 続きを読む 【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.120
【講師著書から読み解くビジネスの真髄】⑱
-本当に伝わってる?自分軸から相手軸へ- コミュニケーションのことで悩んでおられたり、課題を抱えているビジネスパーソンは多いですが、コミュニケーションを自分軸ではなく、“相手軸”に変えることで、仕事も人間関係も劇的に改善できると沖本さんは言います。 コミュニケーションをうまく行うためには、相手を理解… 続きを読む 【講師著書から読み解くビジネスの真髄】⑱
【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.119
―営業力アップ!営業力強化のために― 自社の営業社員や営業部門に課題を感じていませんか? どのような製品・サービスを扱うにしても、営業力は重要な要素の1つです。しかし個人によってスキルにバラツキがあり、一部のトップ営業社員に頼っている状態の会社もあるかもしれません。 「営業社員ごとのスキル差が大きい… 続きを読む 【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.119