【リアル&オンライン版】 建設業における労災事故事例と対策
〜法令遵守は自身と協力会を守る〜
上田英樹(うえだひでき)
上田英樹(うえだひでき)
参加者が眠らない!安全大会講師/ドリームサポート株式会社 代表取締役

想定する視聴者(Suppose Audience)

●安全衛生管理者・安全担当者・現場管理職など

●安全担当・安全衛生担当、現場従事者及び監督者の方々

●労働組合 安全担当・安全衛生担当の方

講師からのメッセージ

最新の労災事例をもとに、事故の背景に潜むヒューマンエラーと法令違反の関係を分かりやすく解説する安全講演です。
足場点検不備、特別教育未受講、フルハーネス未装着など、法令違反が重大災害を招いた実例を提示し、
現場が守るべき必須ルールを具体的に整理します。

また協力会社の教育・記録管理、元請としての指導責任、協力会全体で安全文化を統一する方法など、
組織的な再発防止策も紹介。自身と協力会を守るための“実務に直結する安全体制づくり”を学べる内容です。

■期待される効果
法令違反が招く“本当のリスク”を理解できる
協力会全体の安全レベルを底上げできる
特別教育/安全配慮義務の重要性が腹落ちする
労災事例を通じて、現場の行動が変わる

内容

01
建設業の労災の現状と「法令遵守」が求められる理由

・建設業は依然として労災発生率が高い
・墜落/転落/脚立事故/熱中症/重機接触など重大災害が多発
・法令違反は「罰則」だけでなく、元請・協力会全体の信用失墜につながる

02
実際の労災事例の紹介(法令違反が招いた事故)

・転落/墜落事故
・脚立事故
・熱中症/重機事故

03
法令遵守の要点(現場が守るべき必須ルール)

・労働安全衛生法の基本
・足場/フルハーネス/職長教育など特別教育の義務
・作業手順書/リスクアセスメントの必須化

04
協力会を守るための安全体制づくり

・協力会社の安全レベルをどう底上げするか
・特別教育の受講管理/記録管理の仕組み化

05
参加型ワーク:法令違反を防ぐ判断トレーニング

・実際の事例を使った「どこが法令違反か?」クイズ
・危険予知(KYT)グループワーク

担当者より

 

この講演は、「労災事例の深い理解 × 法令遵守 × 協力会全体の安全体制強化」を同時に実現する内容です。

上田英樹さんの強みである“最新の労災対応経験”と“法令・特別教育の専門性”を軸に、

現場が本当に守るべきルールと、協力会社を巻き込んだ安全文化づくりを徹底的に解説します。

 

 

●講演実績

建設業向け 安全大会

労災事故事例と対策(ヒューマンエラー/法令遵守/墜落・転落/熱中症など)

特別教育(フルハーネス・足場・石綿・職長教育など 19種)

 

 

●オンライン講演記事  

 

 

【講演テーマ一覧】 

1.建設業における労災事故事例と対策  ~ヒューマンエラー対策~

【リアル&オンライン版】 建設業における労災事故事例と対策

 

2.建設業における労災事故事例と対策 ~業務DX化・AI導入事例~

【リアル&オンライン版】 建設業における労災事故事例と対策

 

3.建設業における労災事故事例と対策~法令遵守は自身と協力会を守る~

【リアル&オンライン版】 建設業における労災事故事例と対策

 

4.人はなぜ不安全行動をとってしまうのか  ~ヒヤリハット!放置すれば災害・対策すれば安全~

 

 

※上田英樹さん印刷用プロフィール資料 

 (制作:リンクアップビズ) 

  https://x.gd/VKHLG

 

 

(視聴者ご感想)

・実際の事故の話が多く、どれも“自分にも起こり得る”内容で胸に刺さりました。思い込みや慣れがどれほど危険か、改めて気付かされました。

 明日からの作業で必ず確認を徹底します。

・ヒューマンエラーの理由が“自分の性格”ではなく“環境や習慣”にあると知って安心しました。

 クイズ形式で楽しく学べて、危険の見つけ方が分かりやすかったです。

・事故の背景を構造的に説明してくれたので、部下への指導ポイントが明確になりました。

 特に“違和感の共有”の重要性は、現場で必ず取り入れたいと思います。

・ヒューマンエラーは個人の不注意ではなく、組織の仕組みで防ぐものだと理解できました。

 協力会社全体で安全レベルを上げるためのヒントが多く、非常に有益でした。

・事例紹介だけでなく、再発防止策が具体的で、すぐに社内教育に活かせる内容でした。

 参加型で眠らない講演という評判どおり、最後まで集中して聞けました。 

 

・AIカメラやウェアラブルの事例を見て、危険の“見える化”がここまで進んでいることに驚きました。

 自分の思い込みや慣れが事故につながることを再認識し、DXが安全を支える時代になったと実感しました。

・DXやAIは難しいと思っていましたが、現場でどう使われているかを具体的に知れて理解しやすかったです。

 危険行動を自動で知らせてくれる仕組みは心強いと思いました。

・労災事例をDXの視点で再分析する内容が非常に参考になりました。

 特に“予定外作業を発生させない仕組み化”は、現場管理にすぐ取り入れたいと思いました。部下への指導ポイントが明確になりました。

・DXは大企業だけのものだと思っていましたが、協力会社でも活用できる実例が多く、導入のハードルが下がりました。

 安全レベルを協力会全体で底上げするためのヒントが多く、非常に有益でした。

・事例紹介だけでなく、AI・DXで“どこで防げたか”まで踏み込んで説明してくれたので、再発防止策が具体化しました。

 クラウドでのKY管理やヒヤリハット共有は、すぐに社内で検討したい内容です。 

 

・法令違反が事故につながる具体例を聞き、改めて“ルールを守ることが自分の命を守る”と実感しました。

 特別教育やフルハーネスの重要性が腹に落ちました。

・法律の話は難しいと思っていましたが、事例とセットで説明してくれたので理解しやすかったです。

 自分の行動が協力会社全体の安全につながることを初めて意識しました。

・足場点検や教育記録の不備が“法令違反”として会社の責任になることを再認識しました。

 部下への指導ポイントが明確になり、明日からの安全管理にすぐ活かせます。

・元請としての指導責任や、協力会全体でルールを統一する重要性がよく分かりました。

 特別教育の受講管理や記録の徹底など、すぐに改善できる点が多く非常に有益でした。

・労災事例を“法令遵守の観点”で分析する内容は、社内教育にそのまま使えるほど実務的でした。

 協力会社を守るための仕組みづくりのヒントが多く、参加して良かったです。