【リアル&オンライン版】 ラグビーに学ONE TEAM.ONE HERAT.の創り方!
〜日本ラグビーが進化・成長した物語!〜
今泉 清(いまいずみきよし)
今泉 清(いまいずみきよし)
パフォーマンスコンサルタント/ラグビー元日本代表

想定する視聴者(Suppose Audience)

●労働組合 組合役員の方々(職場委員、分会長、職場代表・・・など代議員の皆さん)

●企業 管理職・リーダー職の方々(課長、部長など)

講師からのメッセージ

「効果的なチームは、どのようなチームなのか?」の問いに
グーグルが4年かけて導き出した結果は、「心理的安全性」が確保されているチームでした。
心理的安全性が確保されているチームは、離職率が低く、生産性が高くて、帰属意識が高く、
チームの勝利に貢献しようとする意識が高くなると結論づけている。

この講演では、誰でもできる恐れのない組織の作り方(入門編)を、受講者の皆様にお届けします。

■期待される効果
部下、メンバーの分からないところが理解できるようになります
部下、メンバーとのコミュニケーションの能力が劇的に変わります

内容

01
自己紹介

・ラグビー現役時代(コーチ時代も含む)エピソードから「心理的安全性」が確保されているチームの話し、そして勝つ気にならないと試合に勝てない。負けるだろうと思っているチーム・個人は、思っているとおりに負ける。ポジティブに思考して行動することがいかにも大切かを説明します。

02
ポジティブ思考で対話することが一番大事

・コミュニケーションの本質をラグビーエピソードから説明
・対話から生まれるアイディア(オートクライン)の説明
・マズローの階層の欲求説から心理的安全性の作られるプロセスを説明
・目的・目標・手段の違いと重要性の説明
・会社理念と経世済民との関連性について

03
目的、目標達成に向けた具体的手法を紹介

・コーチングの手法GROWモデルを紹介
・先人が教えてくれるGROWモデルの有効性
・夢を儚い夢で終わらさない為に必要なこと

担当者より

 

2019年「ユーキャン新語・流行語大賞」に選ばれた「ONE TEAM」。

日本で開催されたラグビーW杯で、日本代表を指揮したジェイミー・ジョセフ氏が考えたスローガンです。 

2019年ラグビーW杯時の日本代表は、総数31人のうちのおよそ半数を占める15人が外国人という多国籍チーム。生まれた国も育った文化も異なるさまざまな選手たちをひとつにまとめ上げるために掲げたスローガン。私たちが仕事でチームを作り上げていくうえでも、この「ONE TEAM」というスローガンは大いに参考になるのです。

 

 

●講演実績

※オンライン講演(ウェビナー)実績あります。 

 

※労組実績あります。

 都銀・地銀労働組合、製薬会社労組など実績多数。

 

※ラグビー出身の方ですが、ラグビーの経験談からではなく、

 現役引退後、博士号をとった本格的な「組織論」の内容になります。

 

 

●オンライン講演記事

【オペレーション日記】vol.143 ~今泉 清さん~

 

【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.145

 

【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.135

 

【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.113

 

【オペレーション日記】vol.22 ~今泉 清さん~

 

【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.40

 

 

講演テーマ一覧】 

1.2015ラグビーワールドカップ日本代表の奇跡の秘密 〜ポジティブチームトークが力を引き出す〜

【リアル&オンライン版】 2015ラグビーワールドカップ日本代表の奇跡の秘密

 

2.OneTeam ,OneHeart  〜ラグビーに学ぶ個人の成長とチーム・組織の活性化 〜

【リアル&オンライン版】 OneTeam ,OneHeart 

 

3.ラグビーに学ONE TEAM.ONE HERAT.の創り方!

 〜日本ラグビーが進化・成長した物語!〜

 

4.強いチームが持っているもの ~聞き上手が絆をつくる~

【リアル&オンライン版】 強いチームが持っているもの 

 

 

※今泉 清さん印刷用プロフィール資料

 (制作:リンクアップビズ)  

  https://adobe.ly/3IsQhgC

 

 

視聴者ご感想

・話題も豊富で研修自体盛り上がった。コスト的にも採用可能。今泉氏の人柄も良い。

・評判は上々でした。ラグビーを通じての内容であったり、今泉さんのアツい語り口調に惹きつけられた参加者が多かったようです。

  執行部としても満足しております。ありがとうございました。

・良かった!愉しめながら講演を聞くことができ、かつ学びがありました。ありがとうございました。

・スポーツ選手・サラリーマン経験を活かした内容であり,参加者の共感を得られ非常に好評だったと思います。 

  また,懇親会まで残っていただき,多くの参加者が直接お話しさせていただくことができました。

・ラグビーで大切な、目標設定・マインドセット・コミュニケーション。

 それらはビジネスの世界でもとても大切なことなのだと学びました。

 スライドも使って分かりやすく説明していただけて、とても良い講演でした。

・心理的安全性を確保することこそが、最強組織を作るうえで非常に重要だということで、

 日々のコミュニケーションで心がけること、ONE TEAM ONE HEARTな組織を作るためのポイントについて、

 ラグビー日本代表の例などを挙げての内容がとても分かり易かったです。

・伝える側が伝わったと思っていても、理解していなかったり、間違って伝わっていると、

 時間も労力も無駄にしてしまうので、お互いしっかりと、対話・傾聴を行うことが大切ということで、

 理解しやすい内容で良かったです。

・営業をされていた方なので説得力があり、トップレベルの人は考え方が確立されていると感じた。 

・我々のような若い世代だけではなく、役席以上にも聞いて欲しい講演だった。 

・傾聴を重視することや、マインドセットの重要性を学んだ。仕事にも役立つことが多く、時間を忘れるくらい聞き浸ってしまった。

 もう少し講演を聞きたかった。

・メンタル面でかなり参考になるお話が多かった。リーダーシップやチームとしての考え方などを考え直すきっかけとなり、

 モチベーションが上がった。心理的安全性についてより理解を深めていきたい。 

・話の構成、話の長さ、内容ともに、とても興味深い内容のもので大満足でした。  

 著書も読んでみたいなと思いました。 『出来るイメージを持つ』という話は大変興味深いものでした