【新入社員研修】 伝える力と主体性を磨く
〜実践コミュニケーション研修〜
-
殿村政明（とのむらまさあき）株式会社ヒューマンコメディックス代表取締役/笑伝塾 塾長
想定する視聴者（Suppose Audience）
●企業 若手従業員の方々（新入社員～三年目社員）
●労働組合 若手組合員の方々（新入組合員～三年目組合員）
内容
- 01
-
笑いのメカニズムで“心の距離を縮める”コミュニケーション基礎
・笑いが生む心理的効果（信頼・安心・親近感）
・初対面で距離を縮める“笑いのスキル”
・相手の緊張をほぐす雑談の入り方
・職場で嫌われない言動・好かれる言動
- 02
-
雑談力・瞬発力・アドリブ力の強化
・芸人式「瞬発力」を鍛えるトレーニング
・ 話題のつくり方/拾い方
・会話を広げる“そそる質問”の技術
・オンライン/対面での雑談の違いとコツ
- 03
-
上司・先輩との関係構築（報連相の質を上げる）
・上司が理解しやすい話し方の構造
・報連相のタイミングと優先順位
・相手の負担を減らす伝え方
・失敗を笑いに変えるコミュニケーション
- 04
-
愛されるビジネスマンになるための“人間力”トレーニング
・殿村さんの哲学「賢いアホになれば人間関係はうまくいく」
・自己開示とユーモアのバランス
・相手の心を開くリアクションの技術
・感情の扱い方（怒り・不安・緊張）
担当者より
●講演実績
パナソニック株式会社/第一三共ヘルスケア株式会社/キヤノン株式会社 /トヨタカローラ/本田技研工業
日本放送協会（NHK）/ゆうちょ銀行 三井住友銀行グループ/成田国際空港株式会社/キリンビール株式会社
積水ハウス株式会社//富士通グループ会社/三菱電機株式会社/ワコール労働組合/オリエンタルランド労組
ほか多数実績あり （※敬称略）
●オンライン講演記事
【講演テーマ一覧】
1.芸人の舞台裏から学ぶ笑いのコミュニケーション ～笑いは大人の上質な気配り～
2.笑いが起こる法則×心理的安全性 ＝円滑な上級コミュニケーション
3.職場を10倍楽しくする！笑いの力で社内活性 ～賢いアホになれば人間関係は上手くいく～
4.笑いのメソッドで定年退職後の人生を笑って生きる
5.笑いのスキル×コミュニケーションで最強の組織結束力は作られる
6.部下の心をツカム！！ ～笑いのコミュニケーションスキルアップ研修～
7.お客さまの心をツカみ、 ゆるぎない信頼関係を築く ～笑いのコミュニケーションテクニック～
※殿村政明さん印刷用プロフィール資料
（制作：リンクアップビズ）
（視聴者ご感想）
・場数を踏まれた先生の話は表面的なスキルだけではなく、心の内面／マインドまで変えてくれる、
いい意味でのカルチャーショックとよい洗礼を受けました。
これを受け止め自分が変わっていくことがこのテーマで成長する事なのだと感じました。
自分なりに咀嚼してまた別の講演にも参加させて頂ければ幸いです。
・声のトーンを上げたり笑顔で話すことで、自分の気持ちも楽しくなってくることがわかりました。
他のコミュニケーション研修にはあまりない角度でコミュニケーションを学ぶことができてよかったです。
・笑いってそういうことなのか、と奥の深さと面白さを感じながら、自分自身についても、
はっとさせられる気づきをたくさんいただきました。受講してよかったです。もっと学びたいと思いました。
・笑い以前に私の誰にも指摘されない弱い部分など占い師ですか？と思う程に
ズバリと明るく教えてくれて腹を割って話せます。笑いの前に自分の羞恥心を取り除く事も含まれる研修でした。
完全に受け身で望んでいましたが実際にツッコミの体験や日常に溢れる笑いのネタについても
やり合えるのでお笑いの学校で学んでる気持ちになりました。
・さすが芸人さん！ネタが面白く本気で笑えて改めてただ人と話すのではなく
笑いを与える会話は人への大切な気遣いだよ！と言う先生の言葉が刺さりました。
改めて笑いの会話術に着目して良かったと感じています。
・行動にうつせないメンタルを気づかせてくれました。 今回、ビジネスシーンにおいて、
自分を出せずに固い雰囲気（つまらない）にしてしまうことを解決させたく参加しました。
メンタル部分での改善や、相手に伝わるトーンなど教えていただき、大変勉強になりました。
・自分のコミュニケーションする姿勢と、先生のコミュニケーションする姿勢が全然違うことにびっくりした講演でした。
先生のコミュニケーションの姿勢と自分との違いを大きな差を感じて、
自分は楽にコミュニケーションを済まそうとしてたのがわかりました。
相手のことを考えて失礼のない話をするというのは、全然相手のためでなくて本当は自分のためだったのかもと考えさせられます。
・「かしこいアホになる」が心に残ってます。自分から相手に近づいていく姿勢を熱く教えてもらえました。
自分にはないものを教えていただき、ありがとうございます。
・ツカミのトークを覚えたことで、お客様の警戒心が解け、本音を聞けるようになり、契約までのスピードが断然速くなりました。
・ネタ収集法の研修を受け、お客様に合った話題を提供できるようになりました。
自然な会話で早い段階で信頼関係が築け、売上にも繋がってます。
・「社内漫才グランプリ」の開催をきっかけに、人を喜ばせることに敏感になりました。
・笑いのメカニズムを学び、授業に取り入れたことで、生徒との壁がなくなりました。
・愛情のある叱り方、ツッコミを身に付けて、相手の心を掴んで叱るということを覚えました。
・周りとの関わりも少なく、暗い雰囲気だった職場をなんとかしたいと思っていましたが、
「社内漫才グランプリ」の受講をきっかけに社内が明るくなりました。
闊達にコミュニケーションを取るようになったり社員同士の会話が増えたりと、職場に活気と笑顔が増えました。
それにより些細な伝達ミスが減り、訪問されるお客様にも「雰囲気が良い職場だね」と褒めていただけるようになりました。
・最近配属されてきた数名の部下となかなかうまくコミュニケーションが取れず、ギクシャクする状況が続いていましたが、
笑伝塾のセミナーで愛情のある叱り方、ツッコミを身に付けて、相手の心を掴んで叱るということを覚えることで、
部下との関係がとても良くなり、信頼してくれるようになりました。
今では仕事でもプライベートでもいろいろ相談されます。
・ 面白い、不思議を探す視点で毎日を過ごすことは、真面目な自分だからこそ本当に取り 入れたいと思いました。
キャラ/年齢/職場の役職等は関係ないですね。明るいメッ セージ、ありがとうございました。
・コミュニケーションの話ではありましたが、結局は「人生を楽しむ」という視点であっ たと思いました。
とても刺さる講演、ありがとうございました。
