〜上司・部下、先輩・後輩のタイプ別コミュニケーション法 〜
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角本紗緒理(かくもとさおり)株式会社SORA代表取締役 / ココロニスト
想定する視聴者(Suppose Audience)
●労働組合 全階層の方々(新入組合員、若手組合員から組合役員まで)
●企業 ビジネスパーソン全般(新入社員、若手従業員から管理職まで)
内容
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SPトランプの活用法
・1.自己分析 2.他己分析 3.他者分析
・【※ワーク】
52枚のカードから「自分の中にある10枚」を選んでください。その選んだカード10枚を使って、
1人1分グループ内で自己紹介してください。
- 02
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コミュニケーションで大切なこと
・誰が聞いても分かりやすく話す
・伝わっているのかどうか確認する
- 03
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自己理解(自分を知る)
・選んだ10枚を4種類に分ける(ハート、ダイヤ、スペード、クローバー)
・枚数が 赤(ハート、ダイヤ)>黒(スペード、クローバー)=感覚的。人間関係、情が優先。
・枚数が 黒>赤 =論理的。事実、根拠が優先。
・枚数が 赤=黒
→どれが良い悪いではなく、赤タイプは黒タイプの特性を考え伝えるといったように
行動を変えるとミスコミュニケーションが減る。
- 04
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他者理解
・他者のタイプを診断する
・より関係改善したいと思う人をイメージしながら同じようにカードを10枚選んでください。
- 05
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各タイプ
・ハート:エネルギッシュでアイデアマン。積極的で社交的。だがアバウトなところもある。
・ダイヤ:温和で友好的。チームワークを重んじる。ナンバー2タイプ。
・スペード:責任感、意志が強く実行力がある。独断、好戦的でもある。
・クローバー:慎重、几帳面、計画的。研究肌。ルーティーンやルールに乗っ取った仕事が得意。
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※個人ワーク・グループワーク・ディスカッションなどアクティビティ重視!のオンライン講演です
※リアル講演との違い、カスタマイズなど
・ワークの内容共有や簡単なアイデアのシェアなど、参加者からの発言機会をつくり、
双方向コミュニケーションが取れる工夫をしています。
・リアル講演と同様、「体感」「体得」ができるワークを用意しています。
※リアル講演と同様に、オンラインの場合もZoomの機能を効果的に活用しながらグループディスカッションも行います。
リアル講演とはまた一味違った楽しみを感じながら参加できているとのお声を多く頂いております。
個人ワーク・グループ共有を取り入れ、参加者が主体性をもって参加しやすい構成の中に
参加者の発言の機会を作り、双方向コミュニケーションが取れる工夫をしています。
※同コンテンツは、リアル(対面式)講演でもオンライン講演でも対応可能です。
大筋の内容は変わりませんが、デリバリー(講演の進め方)は若干変わる可能性がございますので、
ご了承ください。
担当者より
サブ・パーソナリティ(SP)トランプとは?
人間の持つさまざまな面の一つをとりあげて準人格化し、独立させたサブパーソナリティをトランプ形態にしたもの。
52の代表的なサブパーソナリティをトランプに描き、自己を理解し主体性の確立を図る「パーソナル・ディベロップメント」と、
他者を理解し、他者に対応していく態度や技法であるヒューマンスキルを学習していくための教材として、開発されたものです。
2つの心理学をベースに開発されたSPトランプ。人の性格を表すキャラクターが52種類あり、
行動特性や思考特性を表す診断もでき、好評です。
(紀三井省次)
●講演実績
地方銀行従業員組合、大阪百貨店労働組合交流会(ODU)、電機連合兵庫地方協議会、日立製作所労働組合中部地協、パナソニック施設照明労働組合、
塩野義製薬株式会社、武田薬品工業株式会社、ソニー生命保険株式会社、パナソニック株式会社、日本政策金融公庫など講演実績多数。(※敬称略)
※直接組合との関わりはありませんでしたが、当社にて労組セミナーを受講していただき、労組マーケットレクチャーを聴いて頂 いた上で、
組合向けコンテンツを共同作成いたしました。10組合以上の講演実績あり。
※オンライン実績も多数あります。
●オンライン講演記事
【講演テーマ一覧】
1.30万人が学んだ! 〜上司・部下、先輩・後輩のタイプ別コミュニケーション法 〜
2.【レクリエーション】親子で愉しむ! 〜コミュニケーションマジック〜
3.30万人が学んだ性格別コミュニケーション ~ミスコミュニケーションを無くし、労災ゼロの職場作り~
※角本紗緒理さん印刷用プロフィール資料
(制作:リンクアップビズ)
(視聴者ご感想)
・参加型の講演でとても楽しく、参加者から好評でした。特にSPトランプを使ったタイプ別診断は盛り上がりました。
自己を知り、今後の業務に活かせるお話が伺えました。
・ヒアリングの結果、予想以上に満足していただいた。
トランプを使った講演内容で分かりやすく好評だった。
ありきたりの講師では物足りない場合は角本さんは適材だと思います。
・非常に好評でした!従来の「自分のコミュニケーションスキルを高める」というのではなく、
SPトランプを使い、「自分を知る」、「相手のタイプも知る」ことで、対応方法も考えることが出来るので
組合役員には非常に役立つ内容でした。