【リアル&オンライン版】 足りない部分は頭で補え
〜目標設定の大切さ〜
北澤 豪(きたざわつよし)
北澤 豪(きたざわつよし)
アスリート /サッカー元日本代表 /(公財)日本サッカー協会参与・フットサル委員長

想定する視聴者(Suppose Audience)

●労働組合 全階層の方々(若手組合員から組合役員まで)

●企業 ビジネスパーソン全般(若手従業員から管理職まで)

講師からのメッセージ

試合に出られなかった長い間は、物事を全て周りのせいにしていました。本当の意味で自分のことが分かっていなかったのです。
自己分析をして自分の「出来ること」、「出来ないこと」を事細かに書き出す。
そして苦手なものを一つずつ克服していくと、少しずつ試合に出られるようになりました。
また細かな目標を設定し、目標達成を繰り返すことで大きな自信にもなりました。

大きな夢を持つことは素晴らしいけれど、そのためのまず一歩を 踏み出すために僕が大切していたことは、
「頭を使って自分の位置を確認し、自ら動き出すこと」。
・・・様々な壁にぶつかり、乗り越えてきたエピソードとともにお話します。

■期待される効果
何事も経験と、決して逃げ出さないことを学ぶことができる
目標にたどりつくためには、ある程度の辛いことも越えていかないと得るものはないことを理解できる
小さな成功体験の積み重ねが、自信につながることを理解できる

内容

01
現役時代のこと

・サッカーを始めたきっかけと高校時代の話
・本田技研時代に行った「自己分析」が大事だと感じた事柄  
 ※高校・本田技研・読売クラブ時代に感じたチームワークのエピソードを交えてお話します。

02
JICAでの活動について

・JICAの活動を始めたきっかけについて
・なぜJICAに参加しているのか  
 ※実際にJICAの活動を言葉で説明しても本質はわかりにくいことと、
 またなぜJICAに参加するのか?という話をした上で、VTR紹介。

03
DVD上映(約15分)
04
まとめとメッセージ

・自分はサッカーというスポーツを通じて、日本と世界をつなぐ架け橋になりたいと考えている
・是非自分から感性を大事にして気づいて、動いて世界との架け橋になって欲しい
・自分から動くということは、自ら考えて動くということ
  (自分も自分でJICAに参加したいと考えて動いています)
・今、自分のフィールドで出来ることを見つめ直し、そこに全力を注いでほしい
・みなさんはそういうリーダーシップを恐れずに発揮できる人になってほしい

担当者より

 

●講演実績

※労組実績・オンライン実績ともにございます。

 

 

●オンライン講演記事 

【講演企画担当者が知っておくべきこと】vol.176

 

4/【新着】講演コンテンツ・アジェンダ集

 

 

講演テーマ一覧】 

1.リーダーの役割とチーム力

【リアル&オンライン版】 リーダーの役割とチーム力 

 

2.足りない部分は頭で補え ~目標設定の大切さ~

 

3.サッカーボールはどこまでも  ~熱き想いを大切に~

【リアル&オンライン版】 サッカーボールはどこまでも 

 

 

※北澤 豪さん印刷用プロフィール資料

 (制作:リンクアップビズ) 

  https://x.gd/OPu0P

 

 

視聴者ご感想

 ・旬の話題(今回はロンドンオリンピックの男子・女子サッカーの内容)を取り上げ、    

 戦力・戦術など的確に分析し、受講者を納得させる内容で、とても良かったと思います。  

・受講者にサッカーの実演をさせたりして、聞きっぱなしの講演でなかったのも良かったと思います。  

 写真の投影もたいへん効果的でした。 

・サッカーを通じて経験されたチームワークやリーダーシップのとり方、  

 その大切さは、ビジネスシーンでも大変参考になるものでした。  

・ボールを使い参加者と一緒に実践することや、PPTを使用する点など、  

 聴く者を飽きさせない工夫が随所に感じられました。

・サッカーの体験談を通じて「夢」「目標」の大切さを伝えるだけではなく、

 御両親、奥様との心温まるお話しもされ、自分の仕事に対する取り組みと

 生活を見つめ直すことが出来た有意義な講演となりました!

・成功へのステップを聞くことで失敗することも怖くなくなりましたし、

 何より 勇気をもらった気がします。ありがとうございました。

・人生の中で、壁はたった一枚ではない。ひとつ壁を乗り越えても、 その先また新しい壁にぶつかる。

 そう考えて、まずは目の前の壁を乗り越えていくことが、 無理なく自分高めていける方法だと感じました。

・サッカーで一時代を築いた北澤さんの講演を聞き、自らの頭で考える力をつけ、自発的に行動し、

 社内全体の生産性を向上させたいという目的は達成された内容だったと思います。

・講演中、若手社員の方々だけでなく、北澤さんよりも年長の方々が深く頷かれている場面を何度も見かけました。

・サッカーという枠だけではなく、ビジネスの世界でも参考になる要素が詰まった講演内容で好評でした。